- CONTEXTE -
En novembre 2024, le haras du Thenney met à disposition une prairie d’1,6 ha et un bâtiment d’une surface de 300m².
Le binôme de maraîchers assure en autonomie l’intendance de la ferme, la production et la commercialisation.
Les orientations générales de la ferme ainsi que les nouveaux investissements sont discutés en amont avec les propriétaires du haras.
Une attention particulière est prêtée à l’esthétique du lieu sans perdre de vue des objectifs de production

- POINTS FORTS -
Contexte pédoclimatique favorable à la production de légumes
Capacité d’investissement favorisant l’ergonomie de travail (microtracteur, automatisation serre et irrigation).
Modèle maraîcher salarié
Clientèle touristique à fort pouvoir d’achat
Collaboration avec le haras : disponibilité en fumier frais et composté, moyen matériel et humain
Dynamisme du réseau MSV Normandie

- COMPETENCES -

Autonomie : binôme assurant seul la responsabilité de la ferme
Polyvalence : face à la diversité des tâches, sens des priorités
Aisance relationnelle : visites de la ferme aux clients.es
Dynamisme : participer à l’expansion de la ferme
Expérience au minimum d’une saison en maraîchage diversifié
Intérêt pour l’agroécologie et les pratiques en sol vivant

-CONDITIONS -

Contrat CDI 39h
1500 € net/mois
Logement possible au sein du haras à 1km de la ferme
Charge de travail estivale récupérée hors saison
Recrutement souhaité : mars/avril 2025 pour prévoir la passation entre maraîchers

CV et lettre de motivation à envoyer à crio@thenney.com avant le 28/02/2025.
Contacts : Clara MONTEUX (06.11.13.25.36) & Clément RIO (06.47.67.84.60)