Interroger et construire sa posture d’employeur et le cadre managérial mis en place
S’outiller pour favoriser la confiance mutuelle, la coopération et l’implication
Être en capacité de définir au sein de l’équipe, les missions et rôles des chacun.e.s dans leur fonction
Être capable de déterminer les règles à mettre en place pour l'efficacité du fonctionnement (pilotage, gestion...) de la structure
Savoir installer et entretenir une relation de confiance entre les
différents acteurs
Connaître les obligations d'un employeur·euse, définir et partager au
sein du collectif les tâches qui en découlent
Savoir organiser et accompagner le travail des salariés du collectif,
mettre en place des outils de suivi
Cette formation vous permet d'apprendre à obtenir des éléments comptables pour gérer votre entreprise,
et vous approprier les outils d'analyse de votre activité.
Pas à pas, vous avancerez dans la découverte et la saisie de votre comptabilité sur le logiciel certifié ISTEA.
Résultat : une comptabilité cordeau, faite par vos soins, et supervisée par une formatrice compétente, dans une ambiance joyeuse et studieuse!
L'objectif de cette formation est de sensibiliser et d’accompagner les futurs cédants dans leur projet de transmission de leur exploitation et de leur donner l’envie et les outils pour prendre en main cette ultime étape.
En ce sens, ce cycle de 2,5 journées s'attarde sur des aspects complémentaires qui facilitent la réussite des projets de transmission : les aspects humains et relationnels, les aspects administratifs et juridiques, les aspects comptables, financier et économiques.
Une demi-journée complémentaire aura ensuite lieu sur les fermes avec chaque stagiaire afin d’identifier le transfert des acquis de la formation et leur mise en application en situation professionnelle.
Par ailleurs, un accompagnement individuel pourra ensuite réalisé avec les participants qui le souhaitent afin de les appuyer dans l’avancement de leur projet respectif.
Comment faire pour que chaque membre du couple trouve vraiment sa place et se sente reconnu(e) ? - Comment se répartir le travail et les responsabilités de façon à allier bien-être et efficacité ? - Comment prendre des décisions vraiment ensemble ? Que faire quand nous ne sommes pas d’accord ? - Comment garder un équilibre vie professionnelle et vie personnelle ?
Connaître les différentes techniques et étapes de réalisation d' un panier rond sur fond croisé en vannerie traditionnelle : techniques de tissage et d'assemblage.Pouvoir proposer des objets en vannerie, mettre en valeur la présentation de ses produits dans des objets en vannerie pour une meilleure valorisation ( période de fêtes, magasins de producteurs,...), ou encore de fabriquer soi-même du matériel utile à son activité (panier, corbeille…).
Connaître le fonctionnement physiologique des arbres, les différentes productions et l’estimation du potentiel de productions afin de choisir la technique de taille la plus adaptée à une situation.
Apprendre le schéma théorique de la taille de formation et de la taille de fructification.
Connaitre les différentes précautions à prendre lors de la pratique de la taille et savoir anticiper le phénomène d’alternance.
Mise en pratique des connaissance acquise le matin en pratiquant la taille de formation et de fructification avec l’utilisation de poussoirs ou de ficelles sur le verger support.
